為深入貫徹落實《公民道德建設實施綱要》，扎實推進社會主義核心價值體系建設，增強公民思想道德建設的吸引力和感染力，促使道德建設的氛圍更加濃厚、基礎更加扎實、實踐更加深入、成效更加明顯，為鞏固省級文明單位建設成果，根據各級文明辦2012年度《全國城市文明程度指數測評體系》要求，結合我院實際，現(xiàn)就我院“道德講堂”建設，制定實施方案如下：

一、指導思想

以十七屆六中全會精神為指導，圍繞學習貫徹《公民道德建設實施綱要》，大力倡導“愛國守法、明禮誠信、團結友善、勤儉自強、敬業(yè)奉獻”等基本道德規(guī)范，推動先進道德理念入腦入心，外化于行，營造“講道德、做好人、樹新風”的濃厚氛圍，引導人們樹立社會主義榮辱觀，形成知榮辱、講正氣、促和諧的良好風尚，推動全社會道德水平的提升，為黨的十八大勝利召開營造良好的社會氛圍。

二、基本原則

堅持“貼近實際、貼近生活、貼近群眾”的基本原則，堅持“身邊人講自己事、身邊事教身邊人”，走特色化道路，普及性和創(chuàng)新性并重。

一是貼近實際。把握正確的輿論導向，將活動的思想性、指導性和可接受性結合起來，堅持一切從實際出發(fā)，說實話，鼓實勁，求實效，使道德講堂辦出特色，辦出風格。

二是貼近生活。從身邊挖掘生動、鮮活的典型事例，使“道德講堂”入情入理，富有生活氣息，在建設過程中，不斷研究“道德講堂”特點和受眾的需求變化，創(chuàng)新模式，努力開創(chuàng)工作新局面。

三是貼近群眾。要重視醫(yī)護人員在“道德講堂”建設中的主體地位，把握職工脈搏，反映職工需求，多聯(lián)系職工身邊的事例，多反映職工的切身感受，多用群眾語言和群眾喜聞樂見的形式，使“道德講堂”真正成為職工自己的講堂。

三、主要內容

　 “道德講堂”以加強社會公德、職業(yè)道德、家庭美德和個人品德建設為主要內容。

一是社會公德建設。以“禮儀”為核心，包括文明禮貌、助人為樂、愛護公物、保護環(huán)境和遵紀守法等；

二是職業(yè)道德建設。以“誠信”為核心，包括誠實守信、愛崗敬業(yè)、辦事公道、熱心服務、奉獻社會等；

三是家庭美德建設。以“和睦”為核心，包括夫妻和睦、孝敬長輩、關愛孩子、鄰里團結、勤儉持家等；

四是個人品德建設。以“友善”為核心，包括友善互助、正直寬容、明禮守信、熱情誠懇、自強自立等。

四、形式流程

（一）形式

“道德講堂”建設要充分尊重群眾意愿，設計多樣化形式，營造易于參與、樂于參與的氛圍，以“我聽、我看、我講、我議、我選、我行”為主要形式。

我聽：以培訓報告、巡回演講，聽凡人道德故事，悟模范優(yōu)秀品質；

我學：以演繹展示、學習發(fā)現(xiàn)等形式，把典型的事跡和品質形象化、具體化，使之更加可親可敬可信可學；

我講：以自我推薦、自我宣講等形式，講自己和身邊的道德故事，展示道德智慧，傳播道德力量；

我議：以辯論討論、總結點評等形式，評議身邊好人故事，挖掘精神實質，不斷升華自身道德境界；

我選：由職工評選先進人物，自主確定宣講人物、主題和時間等；

我行：以實踐轉化、提升素質為目標，引導職工在認知、接受先進人物的優(yōu)秀品質后，群起效仿，轉化行為。

（二）流程

“道德講堂”還要形成規(guī)范的“五個一”模式，在每一場講堂實施固定的模式：

“唱歌曲”：學唱《學習雷鋒好榜樣》、《院歌》，并確定為我院“道德講堂”的主題歌曲；

“學模范”：講述發(fā)生在身邊的體現(xiàn)傳統(tǒng)美德、優(yōu)秀道德與時代精神典型事例，組織觀看一部道德建設先進人物事跡的短片（如孟祥民、吳斌、崔麗莉），學習道德模范；

“誦經典”：誦讀一段中華傳統(tǒng)經典語錄和征集的公民道德經典；

“發(fā)善心”：依據自身實際，主動作出道德承諾（“做一個勤勞的人，做一個善良的人”）或善舉；

“作點評”：由職工評議身邊好人故事，講述心中感受，品悟道德力量，升華自身境界。

五、講堂設置建設

根據各級文明辦對“道德講堂”的建設要求，醫(yī)院作為省級文明單位，我們要廣泛開展以修身律己、誠實守信、規(guī)范服務等為內容的道德建設活動。倡導敬業(yè)愛崗、自強自立，把道德教育納入到醫(yī)院總體發(fā)展規(guī)劃，打造以先進道德理念為核心的醫(yī)院文化，提高干部職工綜合素質，提升全院上下的凝聚力。我院道德講堂掛靠在學術報告廳，與醫(yī)院開展的“儒家思想教育”、“孝文化教育”、“雷鋒精神在八院”、道德領域突出問題專項教育和治理、學習楷模、志愿者等主題活動有機結合。善于從身邊的好人好事中挖掘典型、選樹典型。我院畢秋娥同志無私奉獻捐獻造血干細胞的感人事跡，在全市衛(wèi)生系統(tǒng)先摸人物報告會上引起了強烈反響，醫(yī)院要通過聽報告、學楷模等形式，提高全院干部職工立足本職崗位、無私奉獻社會的道德意識，在全院上下掀起向身邊的模范學習的熱潮。引導干部職工在參與中不斷學習、自省自律、慎獨慎微、知榮明恥，提升道德自覺和道德水平。

六、工作措施

（一）健全組織，規(guī)范管理。醫(yī)院“道德講堂”建設由精神文明辦公室具體負責，成立由院長、黨委書記為組長，醫(yī)務科、護理部、組織人事科、財務科、宣傳科、總務科、法監(jiān)科、質檢科、科教科、保衛(wèi)科等相關職能部門為責任人的工作領導小組。努力形成黨政一把手負總責、分管領導著力抓部署、職能部門抓落實的組織架構。按照要求，設計制作門統(tǒng)一的背景（彩色，包括LOGO標識、雷鋒頭像、“積善之家必有余慶，積惡之家必有余殃”副題等）；在氛圍布置上，通過設計制作懸掛道德格言等，營造濃厚的德育氛圍，觸發(fā)敬畏，收心靜心。

2、完善隊伍，擴大參與。“道德講堂”要與“道德模范巡講、巡演”活動有機結合，不斷擴大宣講隊伍。一是邀請宣講人員講：通過邀請有社會影響力的先摸人物宣講團來醫(yī)院現(xiàn)場作報告，凈化心靈，深切感悟。二是身邊的先進模范講：組深入挖掘身邊的好人好事，積極選樹道德模范，邀請他們現(xiàn)身說法，傳遞道德，引導職工見賢思齊。三是身邊的人講述身邊的事：發(fā)動廣大干部職工講身邊的事、講自己的事、講身邊的人、薦身邊人，使群眾參與道德建設，成為“道德講堂”的主人。

3、科學考核，注重實效。各級文明辦將“道德講堂”建設情況與迎接全國城市文明程度指數測評結合起來，與道德領域突出問題專項教育和治理活動結合起來，與群眾性精神文明創(chuàng)建活動結合起來，納入了文明單位的考核指標中，凡“道德講堂”建設不力的單位，一律撤銷其文明單位稱號。年底還將表彰一批“優(yōu)秀道德講堂”、“優(yōu)秀宣講員”，確定一批“道德講堂示范點”。醫(yī)院將從氛圍、內容上不斷加強道德講堂建設，創(chuàng)新形式，切實發(fā)揮“道德講堂”在道德建設中的重要作用，使廣大群眾喜聞樂見、積極參與。